ハラスメント

令和4年4月1日から中小企業に職場のパワーハラスメント対策が義務化されます。職場のパワハラ防止対策に向けて自主点検票を活用した取組が必要です。※画像をクリックすると外部詳細ページ（厚生労働省のサイト）が開きます。

ハラスメント問題は何も従業員だけの問題ではありません。部下が上司に対して行うハラスメントの知識も身につけましょう。解説PDFはこちらから。

厚生労働省がまとめたセクハラ・マタハラ防止のためのハンドブックができました。性別や年齢、労働者と経営者の区別なく知っておきたいハラスメント防止のためのハンドブックです。ハンドブック（PDF）のダウンロードはこちらから。